人材の質を確保するために今からできることとは？
私立園のためのリクルート対策講座、受付中！
今回のポイントは、３つあります。１つ目は、優秀な新卒学生を獲得するための教育実習における指導ノウハウ。２つ目は新卒学生の獲得ラインを安定的に維持するための求人プロセスの整え方。そして３つ目は、中途採用を行う際の人物鑑定のノウハウです。 オンライン活用のポイントもお伝えします。採用方針としては、出来得る限り新卒学生から優秀者を確保すること。そして、中途採用者で賄わなければならない際には、トラブルを引き起こす可能性のある人物を面接で判定し、リスクを最小限に抑えることです。講師は国家資格であるキャリアコンサルタントであり幼稚園コンサルタントの安堂達也先生。講師はパーソナリティー研究者でもあり、保育現場におけるパーソナリティー障害者への対応を通じて、職場の課題を解決しています。良好な幼稚園経営のために、人材の質の確保のために、今すぐお申込みください。
ご感想
主な内容 （ご紹介の内容は講座内でお伝えするほんの一部です）
1.新卒学生から優秀な人材を獲得するためのプロセス作りの秘訣
2.人材派遣会社に頼る必要がなくなる求人の仕組みづくりの方法
3.人材獲得のためのホームページ表現のとっておきのキーワード
4.教育実習生を初日から自園のファンにし求職を熱望させる方法
5.実習生指導への考え方が180度変わる目からウロコの指導方法
6.この一言で実習生のハートに火がつく炎の口説き文句パターン集
7.悪意の中途求職者が尻尾を巻いて逃げ出す円満面接のポイント
8.パーソナリティーに問題のある求職者を見逃さない２つのツール
9.健全発展を続ける職場にとって欠かすことのできない人格受容法
開催概要
| 受講方法 | オンライン受講 参加条件:WEBカメラ・マイク必須 |
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| 日時 | 令和2年 9月11日（金） 14:30～17:00 | |
| 会場 | ご自宅・職場で | |
| 対象 | 設置者・園長・事務長・主任・後継者 | |
| 会費 | お一人様16,200円 同伴者お一人8,100円 | |
| 支払方法 | 受付次第振込先情報をメール送信致します。 お振込みは9/7日までにお願い致します。 |
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| 注意事項 | ※お振込み確認により前日の9/10日に「視聴URL」をメール送信致します。 ※ビデオ参加できない方は受講頂けません。 ※ご入金が確認できない場合はキャンセル扱いとなります。ご注意下さい。 |
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講師
講師 安堂 達也 あんどう たつや
幼稚園☆元気塾主宰、株式会社安堂プランニング代表取締役、幼稚園研修コンサルタント、キャリアコンサルタント、認定心理士、日本交流分析協会認定交流分析士インストラクター、日本教育心理学会会員。著書に「できる人の会話術」学研、他。