「離職を防ぐ職場づくり」をテーマに、教育現場における離職要因を多角的に考察し、より良い組織環境を構築するためのヒントをお届けします。 離職防止に向けた職場づくり:8つの視点からの考察 結論離職を防ぎ、働きやすい職場環境を […]
2025年9月
先生が辞めない職場づくり!組織的キャリアアップノウハウ
こんにちは、幼稚園経営コンサルタントの安堂達也です。園長先生の勉強会である幼稚園☆元気塾。今回は、先生が辞めない職場づくりノウハウをお伝えする【園の未来を支える人材育成!組織的キャリアアップノウハウ】。園の発展には、職員 […]
少子化でも満席を実現する”選ばれる理由”設計&集客ノウハウ【東京開催】
幼稚園・こども園経営者必見! 【2026学園サバイバル】園児募集×教育ブランディング戦略実践講座 2026年、園児が集まらない園は淘汰される時代に突入します! 「うちの園の良さが伝わらない」「見学に来ても入園に繋がらない […]
少子化でも満席を実現する”選ばれる理由”設計&集客ノウハウ【熊本開催】
幼稚園・こども園経営者必見! 【2026学園サバイバル】園児募集×教育ブランディング戦略実践講座 2026年、園児が集まらない園は淘汰される時代に突入します! 「うちの園の良さが伝わらない」「見学に来ても入園に繋がらない […]
快晴経営を阻むものとリスクヘッジ〜園長の改革〜【ブログ】
2学期が始まりました。すでに次の手を考え始めておられる先生も多いことと思います。園児募集対策の見直し、人材育成、職場改善… まさに「経営に風を呼び込む」一年にしたい。そんなお気持ちの先生もいらっしゃるでしょう。 けれど、 […]
夫婦喧嘩で子供の視覚の6.1%減少!知っておきたい両親暴力の脳への影響〜成長の源泉〜【ブログ】
今回は、日本交流分析協会のTA子育ち支援士の講師という立場から、子育ての話題をお届けします。幼児教育に携わる皆さんであれば、どこかで似たような話を聞いたことがあるかもしれません。 しかし、科学的な裏付けを知ることで、より […]
園経営の未来を左右する採用戦略とは?〜求人の計画〜【ブログ】
「来年度人材の採用活動は、いつから始めるご予定ですか?」もし「就職解禁の時期になったら」とお考えでしたら、それはとても後手に回った考え方かもしれません。 実際問題、優秀な幼保教諭を採用できる園と、いつも人手不足に悩む園が […]
教育実習生を内定に導く採用設計のポイント〜逆転の実習〜【ブログ】
先日、ある園長先生からこんなお悩みを伺いました。 「毎年実習生は受け入れているけれど、声をかけてもなかなか就職希望者が出ない…」「保育体験に来てくれた学生も、その後音沙汰なし…」 もしかして、園長先生や主任の皆様も同じよ […]