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こんにちは！幼稚園経営コンサルタントの安堂達也です。 「うちの園、せっかく採用した新人の先生がすぐ辞めちゃうんです。何がいけないんでしょう？💦」 先日、ある園長先生からこんな相談を受けました。お話を聞いていくと、その園で […]

これまで3つの記事を通じて、厳しい保育業界の現状と対策について考えてきました。最後のこの記事では、単に困難を乗り越えるだけでなく、どうすれば持続可能で職員も子どもも保護者も幸せになれる園を作っていけるのか、未来志向の園運 […]

最近、保育業界に関する厳しいニュースが続いています。保育園の半数以上が業績悪化、倒産件数も過去最多ペース…こんな話を聞くと、現場で働く職員の皆さんも「うちの園は大丈夫？」「私たちの将来はどうなるの？」と不安に […]

最近、「保育業界が大きく変わる」というニュースをよく聞きませんか？でも、具体的にどう変わるのか、私たち現場で働く者はどう対応すればいいのか、分からないことが多いですよね。実は、4つの最新AIが保育業界の10年先を予測した […]

突然の災害や緊急事態が起きた時、現場リーダーとして一番大切なことは何でしょうか？令和7年8月に、熊本県のA園で実際に起こった豪雨災害からの8日間復旧実録を通じて、緊急時に発揮すべき現場リーダーシップと、職員みんなで力を合 […]

「離職を防ぐ職場づくり」をテーマに、教育現場における離職要因を多角的に考察し、より良い組織環境を構築するためのヒントをお届けします。 離職防止に向けた職場づくり：8つの視点からの考察 結論離職を防ぎ、働きやすい職場環境を […]

2学期が始まりました。すでに次の手を考え始めておられる先生も多いことと思います。園児募集対策の見直し、人材育成、職場改善… まさに「経営に風を呼び込む」一年にしたい。そんなお気持ちの先生もいらっしゃるでしょう。 けれど、 […]

今回は、日本交流分析協会のTA子育ち支援士の講師という立場から、子育ての話題をお届けします。幼児教育に携わる皆さんであれば、どこかで似たような話を聞いたことがあるかもしれません。 しかし、科学的な裏付けを知ることで、より […]

「来年度人材の採用活動は、いつから始めるご予定ですか？」もし「就職解禁の時期になったら」とお考えでしたら、それはとても後手に回った考え方かもしれません。 実際問題、優秀な幼保教諭を採用できる園と、いつも人手不足に悩む園が […]